banner
Nachrichtenzentrum
Unsere CE- und RoHS-zertifizierten Produkte sind der Inbegriff von Qualität.

Krankenhausangestellter wurde entlassen, weil er sich weigerte, einen Laborkittel aus Papier zu tragen

Jun 25, 2023

Einreichen

D

Danke, dass sie uns kontaktiert haben. Wir haben Ihre Einreichung erhalten.

Sie verlor ihren Job wegen eines Laborkittels aus Papier.

Eine Frau aus Brooklyn sagt, sie sei nach 27 Jahren von ihrem 18-Dollar-Stundenjob im Coney Island Hospital ausgeschlossen worden, weil sie sich weigerte, den Mantel zu tragen, was sie krank machte.

Pauline Bonnen, 60, aus Sheepshead Bay, trug bei ihrer Büroarbeit einen Laborkittel aus Baumwolle, bis ihre Abteilung im Juli 2014 eine Richtlinie einführte, die alle Mitarbeiter zum Tragen von Einweg-Laborkitteln aus Papier verpflichtete.

„Ich bekam Nesselsucht“, sagte sie und fügte hinzu, dass Chemikalien im Fell, wie zum Beispiel Flammschutzmittel, die allergische Reaktion verursacht haben könnten.

„Ich habe im August 2014 aufgehört, Einwegartikel zu tragen, und sie haben mich bis März 2015 in Ruhe gelassen“, sagte sie.

Aber ihre Vorgesetzten begannen, sie unter Druck zu setzen, sich daran zu halten, und so ging sie zu einem Dermatologen.

Der Arzt bestätigte, dass es sich um eine allergische Reaktion handelte, wie aus einer Beschwerde hervorgeht, die sie beim Büro für Verwaltungsverfahren und Anhörungen der Stadt eingereicht hatte, um ihren Job zurückzubekommen.

Ihre Krankenhauschefs gaben nicht nach, obwohl sie, wie sie zugab, mehrere „Unterkünfte“ anboten.

Einer davon war, dass sie eine andere Art von Einwegmantel finden würden, aber Bonnen, eine geschiedene Frau mit einer erwachsenen Tochter, lehnte ab, weil sie glaubte, dass es keinen Unterschied machen würde, wie aus den vorliegenden Unterlagen hervorgeht.

Angeblich boten sie ihr auch an, unter dem Papiermantel einen Baumwollmantel tragen zu dürfen. Aber sie sagte ihnen, dass sie das nicht könne, weil ihr sonst zu heiß werden würde und es ihren Bluthochdruck verschlimmern könnte.

Sie fing an, sich wegen Stress krankschreiben zu lassen. Das Krankenhaus beschuldigte sie, flüchtig zu sein.

Sie wurde letzten August entlassen.

Da sie keinen Anwalt hatte, reichte sie eine Beschwerde gegen NYC Health + Hospitals ein, das städtische Krankenhäuser betreibt und früher als Health and Hospitals Corp. bekannt war.

Doch die Stadt wies ihre Klage im April ab und stellte fest, dass ihr als befristete Angestellte jederzeit gekündigt werden könne.

„Ich wurde verarscht“, sagte sie.

Bonnen bleibt arbeitslos und kommt mit Sozialhilfe und Lebensmittelmarken aus. Sie sagte, sie verschicke täglich Lebensläufe, habe aber kein Glück gehabt, einen neuen Job zu finden.

„Ich bin 60 Jahre alt. Es ist nicht einfach“, sagte sie.

NYC Health + Hospitals sagte, die Mäntel seien für die Sicherheit der Mitarbeiter erforderlich.

„Wir haben Frau Bonnen mehrere Optionen angeboten, um ihren Bedürfnissen gerecht zu werden und Sicherheitsstandards zu erfüllen, aber sie hat alle verfügbaren Optionen zum Schutz ihrer Sicherheit abgelehnt“, sagte eine Sprecherin.